وظف فريقا تثق به

- وظف فريقا تثق به

لتضمن انجاز المشاريع بشكل صحيح، وظف أعضاء فريق أقوياء يمكنك الوثوق بهم. وجود أعضاء أقوياء في فريقك لا يعطيك فقط راحة البال، لكنه أيضاً يصنع الأساس للقيام بأعمال تصميم عظيمة.

فهولاء الأعضاء يمكنهم إرشاد المزيد من المصممين المبتدأين إن كنت تملك بعضهم ، وكذلك يشاركونك رؤاهم و خبراتهم، ويضعون سقفا عاليا للجودة والإبداع. كل هذا يساعد في بناء ثقافة تصميم صحية و ذات قدرة عالية والتي تتطلب رقابة ومتابعة أقل.

كيف نقوم باختيار الموهوبين للعمل معنا:

- كل شيء يبدأ من معرض الأعمال. معرض أعمال المصمم أهم بكثير من سيرته الذاتية. فمعرض أعمال المصمم يجب أن يعرض أعمال تتواءم مع فلسفتك في التصميم.  عندما نبحث عن توظيف مصمم بدوام كامل، فكل الأمر يقوم على معرض أعماله. إن لم نرى تواؤم في التصميم ففي الغالب ننتقل إلى المصمم الذي يليه.

- عندما نوظف مصمما حرا لمشروع ما، فإننا نأخذه في جولة لإجراءاتنا الداخلية و نوجهه فيما يخص هويتنا ومن ثم نبدأ معه بمشروع تجريبي صغير. هذا يعطينا تصور عن أسلوبه في العمل، و قدراته على التواصل مع فريقنا الداخلي وجودة أعماله.

- إن سار المشروع التجريبي على ما يرام. فإننا نقوم بتقديم المصمم لمشاريع أكبر وأكثر تعقيدا مع مرور الوقت.